На Синарском трубном заводе прошел конкурс рационализаторских предложений среди молодых работников до 35 лет "Аукцион технических идей", состоящий из нескольких номинаций: "Лучшая техническая идея", "Лучший молодой новатор", "Лучшее рационализаторское предложение".

Автором лучшей технической идеи стал начальник участка энергоцеха Юрий Некрасов. Второе место занял инженер-конструктор 1 категории отдела главного механика Олег Вербецкий.

- Участие в таких конкурсах считаю повышением своих профессиональных навыков, знаний и умений. Нам дается возможность реализации и продвижения идей для более эффективной работы предприятия, - отметил Олег Вербецкий.

За победу в номинации "Лучший молодой новатор" награду получил электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования электроцеха Михаил Невьянцев. Второе место у инженера-технолога 1 категории ЦЗЛ Кирилла Больных, а третье - у начальника ЦЗЛ Александра Пугина.

Инженер-технолог 2 категории ЦЗЛ Анна Черных лидирует в номинации "Лучшее рационализаторское предложение". За ней следует слесарь-ремонтник энергоцеха Сергей Торопов, а замыкает тройку инженер-технолог 2 категории ЦЗЛ Владимир Кориков.

- Хочу поблагодарить за помощь и наставления в новаторской деятельности начальника электроцеха Алексея Николаевича Яненко и инженера-технолога производственно-технической группы электроцеха Ларису Александровну Кобзеву. Руководитель подразделения всегда готов оказать помощь в решении технических вопросов, связанных со спецификой работы, в реализации и развитии новых идей, предлагаемых работниками. Хочу выразить слова благодарности управляющему директору СинТЗ Вячеславу Алексеевичу Гагаринову. На предприятии созданы благоприятные условия для реализации творческого потенциала сотрудников, - сказал электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования Михаил Невьянцев.