На УАЗе двадцатилетие отметила организация, в которую входят работники ненамного старше ее самой, и которая поддерживает самые смелые идеи
20-летие молодежной организации УАЗа отметили активисты молодежного движения разных поколений.
Более 80 человек собрал праздничный вечер в городском кафе-клубе JOY. Виновников торжества поздравили заводские руководители, представители городского центра молодежной политики и координационного совета лидеров молодежных объединений предприятий Каменска-Уральского. Четырнадцать самых активных членов молодежного совета получили награды в различных номинациях.
«Молодежная организация Уральского алюминиевого завода находится в числе городских лидеров. Это яркая сплоченная команда, способная реализовать самые смелые творческие проекты. Уазовцы успешно участвуют в городских конкурсах и соревнованиях. Пусть этот активный настрой и впредь помогает ребятам достигать результатов в работе и жизни», - отметила председатель координационного совета лидеров молодежных объединений предприятий Каменска-Уральского Татьяна Шекунова.
молодежном активе УАЗа 30 человек, в орбите которых – вся заводская молодежь. Они амбициозны, открыты к общению, имеют богатый потенциал и желание дальнейшего роста. В 2019 году ребята приняли участие в пятидесяти образовательных, волонтерских, культурных, спортивных и творческих проектах. А сейчас молодежная команда УАЗа активно творит добро, будучи участником новогоднего марафона РУСАЛа «Верим в чудо, творим чудо».
УАЗ стал первым предприятием в Каменске-Уральском, где 20 лет назад возродилось молодежное движение. Команда первопроходцев из восьмидесяти человек была активной, креативной и творческой. Ребята буквально ворвались в жизнь со своими свежими идеями, проектами и планами, учились, росли профессионально, создавали семьи и растили детей, покоряли спортивные вершины, реализовывали таланты, активно отдыхали. Ежегодно заводская молодежь принимала участие в 60 мероприятиях, а молодежная организация неоднократно становилась лучшей в отрасли и Свердловской области. Уазовские КВНы, конкурсы «Жемчужина УАЗа» и «Уазовский парень» собирали полные аншлаги, в заводских подразделениях работали пресс-центры, которые выпускали молодежные газеты. Из числа молодых первопроходцев выросли десятки настоящих профессионалов, руководителей и специалистов, которые сейчас работают не только на УАЗе, но и на других предприятиях компании РУСАЛ.
Участники праздничного вечера посмотрели фильм, посвященный молодежному движению на УАЗе, и под бурные овации представили командные выступления в кавээновском стиле. Представители всех поколений сошлись во мнении, что молодежная организация стала для каждого трамплином в успешное будущее и большой дружной командой единомышленников.
«Я представляю поколение «ветеранов» молодежного движения. Но возраст - это условность. Мы остаемся друзьями и участвуем во всех заводских проектах. Чувство локтя и сейчас придает уверенность в своих силах», - выразил свое мнение работник дирекции по обеспечению производства УАЗа Николай Овсянников.
«Наша молодежка – это организация, которая поддерживает самые смелые и интересные идеи. Это люди с горящими глазами и острым умом. С ними и город можно сделать лучше, и праздник детям устроить», - уверена работница дирекции по глиноземному производству УАЗа Евгения Осокина.
Комментарии
2. Отзывы прочитываются людьми, имеющими непосредственное отношение к выходу статьи: журналистом, редактором, модератором. Отзывы выставляются на сайт с 07:00 до 22:00 в будние дни и с 09:00 до 18:00 в выходные и праздничные (время московское). Если по прошествии разумного времени отзыв не появился на сайте, то это могло быть вызвано следующими причинами:
- ваш комментарий носил критичный или провокационный характер о работе редакции данного сайта. Действия администрации сайта в комментариях не обсуждаются
- ваш отзыв носил провокационный характер: призывы к межнациональной и социальной розни, к свержению действующей власти и т. п.;
- ваш отзыв содержал нецензурную брань, в т.ч. в криптованном виде, т.е. с заменой букв на символы либо заменой брани на слово с аналогичной фоносемантикой;
- ваш отзыв содержал выражения оскорбительного характера в чей-либо адрес: автора материала, лиц, давших свои комментарии к статье, в адрес героя и т. д. Также не выставляются отзывы, в категоричной форме и бездоказательно - обвиняющие вышеуказанные лица в некомпетентности либо угрожающие им судебным преследованием – в таких случаях вам следует обращаться в прокуратуру напрямую;
- ваш отзыв содержал прямую рекламу (название и контактную информацию) фирмы, речь о которой не шла в авторском материале;
- ваш отзыв указывал на грамматические и орфографические ошибки ранее высказавшихся: грамотность – личное дело каждого;
- ваш отзыв содержал вопрос, ответ на который был дан ранее;
- ваш отзыв содержал слова из молитвы какой-либо религии (например: Аминь) или носит религиозный характер;
- ваш отзыв состоял из одного-двух слов, не несущих информативной нагрузки: «Афтар жжет», «Супер», «Наконец-то», «Отстой». Если цель вашего отзыва – дать односложную оценку мнению кого-либо из высказавшихся, воспользуйтесь рейтингом: «+», если вы поддерживаете комментатора, и «-», если не поддерживаете;
- ваш отзыв содержал слишком длинную ссылку или конструкцию, написанную без пробелов («плохие__________водители___________» и т. п.). 3. Материалы, которые являются коммерческими Отзывы к ним модерируются в соответствии с настоящими правилами.
4. Материалы, которые являются коммерческими. В дополнение к действующим правилам отзывы модерируются в соответствии с требованиями рекламодателя.
5. Зарегистрируйтесь, если вы хотите высказываться открыто: честное неанонимное мнение всегда ценится выше. Если вы оставляете отзыв под своей регистрацией, вам будет автоматически направлено уведомление о результате: либо подтверждающее размещение отзыва на сайте, либо с указанием того, что содержание вашего отзыва противоречит правилам размещения отзывов.